先去現(xiàn)場(chǎng)了解下實(shí)際情況，時(shí)間太緊的活往往會(huì)讓人崩潰！費(fèi)用以活的工作量來(lái)定，先算勞動(dòng)力，如果一個(gè)月能搞完，調(diào)這種系統(tǒng)肯定會(huì)有加班，就有加班系數(shù)A，1.5~2。看難度系數(shù)B，如果簡(jiǎn)單*1，稍有點(diǎn)復(fù)雜*1.5，燒腦*2~3。再看是否要搞培訓(xùn)、寫(xiě)文檔這類(lèi)文章工作量C，取1.1~1.2。搞完以后的是否又后續(xù)支持系數(shù)D，這個(gè)一般都有，輕則經(jīng)常電話，重則要改程序，甚至還要跑現(xiàn)場(chǎng)，這個(gè)必須預(yù)算在內(nèi)，算個(gè)1.2。
勞動(dòng)力費(fèi)用=你的月薪*A*B*C*D = 1W*1.5*2*1.2*1.2=4.32W。
最后最重要的是考察下該設(shè)備的市場(chǎng)價(jià)值，這個(gè)活是帶開(kāi)發(fā)性質(zhì)的，這都需要你的知識(shí)積累，要按設(shè)備價(jià)值取個(gè)5%~1%的設(shè)計(jì)費(fèi)用，假如價(jià)值100W，算個(gè)2%。
那么就是4.32+2=6.32W。有零有整！
差不多就是這個(gè)價(jià)值。喊價(jià)10W，20W，也還得考察人家愿不愿意的事，必定許多事不是除了你別人就做不了的，人家也是想找個(gè)人私活來(lái)壓縮下成本。
那些要10W，20W的也得考慮下
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